הסכם שכר חדש לעובדים בדירוג המנהלי והמח"ר בשלטון המקומי
בתאריך 31 במרץ 2025 נחתם הסכם קיבוצי החל על עובדים המועסקים על פי הסכמים קיבוציים בדירוגים המנהלי והמח"ר בשלטון המקומי. להלן עיקרי ההסכם: ההסכם חל על כלל העובדים המועסקים בדירוגים הנ"ל למעט מצילי הים, עובדים המועסקים בוועדות לתכנון ובניה המקבלים תוספת רפורמה וכן למעט סייעות המועסקים על פי הדירוג המנהלי (מועסקות פחות מ-3 ימים בשבוע). […]
הפחתת שכר בשירות הציבורי לכלל העובדים
בתאריך 27 במרץ 2025 נחקק חוק להשגת יעדי התקציב וליישום המדיניות הכלכלית לשנת התקציב 2025. במסגרת החוק, אושרה הפחתת שכר לכלל עובדי השירות הציבורי. כזכור, לעובדים המועסקים על פי הסכמים קיבוציים במגזר הציבורי בוצעה הפחתה כבר משכר חודש 12/2024 בשיעור של 2.29%. כעת, החל משכר חודש אפריל 2025, תבוצע הפחתה בשכר גם לעובדים המועסקים בחוזים […]
הפחתת שכר במגזר הציבורי
בתאריך 25 בנובמבר 2024 נחתם הסכם קיבוצי החל על עובדי המדינה, עובדי שלטון מקומי, מועצות דתיות וגופים נוספים במשק, ועניינו – הפחתת שכר לעובדים המועסקים בהסכמים קיבוציים. ההפחתה ("תיקון פנסיוני"), תבוצע החל משכר חודש דצמבר 2024 בשיעורים שלהלן: משכורת חודשים 12/2024 ועד 12/2025 – הפחתה בשיעור של 2.29%. משכורת חודשים 01/2026 ועד 12/2026 – החפתה […]
שכר רבש"צ
בחודש יולי 2024 עדכן משרד האוצר את שכרם של הרבש"צים המועסקים ברשויות המקומיות. שכרם של הרבש"צים העומדים בתנאי הסף, יעודכן ב-3 פעימות: החל מ-01/07/2024 תחול הפעימה הראשונה, החל מ-01/01/2025 תחול הפעימה השניה והחל מ-01/01/2026 תחול הפעימה השלישית בעדכון שכרם. רבש"צ יקבל את שכרו בתוך טווח השכר שנקבע עבורו בהתאם לתקן הרשות המקומית (קדמי ליבה, קדמי […]
קיצור שבוע העבודה ל-40 ש"ש במגזר הציבורי
בהתאם להסכם הקיבוצי שנחתם בתאריך 17/07/2023, החל מ-01 בספטמבר 2024 תחול הפעימה השניה של קיצור שבוע העבודה ברשויות המקומיות. בהתאם לאמור בהסכם הקיבוצי, החל מ-01 בספטמבר 2024, שבוע עבודה לעובד במשרה מלאה יהיה 40 ש"ש, 8 שעות בימים א-ה, 173.33 שעות בחודש. אם לילד עד גיל שנה, זכאית לקיצור של שעה לכל יום עבודה בנוסף […]
הסכם שכר – מענקים לפסיכולוגים
בתאריך 01 באוגוסט 2024 פרסם משרד האוצר מתווה לתשלום מענקים לפסיכולוגים המועסקים ברשויות המקומיות. מטרת המענקים הינה להגדיל את היקף שעות העבודה של הפסיכולוגים בשל המחסור בפסיכולוגים ברשויות המקומיות. בהתאם למתווה קיימים 4 סוגים של מענקים: תשלום המענקים והגדלת שיעור המשרה יעשו בהתאם להוראות משרד משרד. לפרטים נוספים – ניתן לפנות למשרדנו לקבלת יעוץ.
הסכם מנהלי מחלקות חינוך
בתאריך 10 ביוני 2024 נחתם הסכם קיבוצי הקובע תוספות שכר למנהלי מחלקות חינוך ברשויות המקומיות. בהסכם נקבע מתן תוספת שקלית 2024 בסך של 866.47 ש"ח למשרה מלאה, התוספת תינתן רטרו מחודש ינואר 2024. בנוסף, נקבעו כללים לתשלום מענק חד פעמי וכן עודכנה תקרת השכר לתפקידים מסוימים. יש לשים לב, כי קיצור שבוע העבודה ל-40 ש"ח […]
נחתם צו הרחבה להסכם השכר של העובדים הסוציאליים
בתאריך 30 באוקטובר 2022 חתמה שרת הכלכלה והתעשייה על צו הרחבה המרחיב את תכולתו של ההסכם הקיבוצי מיום 12 במאי 2022 על עובדים סוציאליים המועסקים על ידי נותני שירותים, לפי התקשרויות של המדינה, ותפקידם כעובדים סוציאליים נדרש כמפורט במכרזים של משרדי הממשלה, ועל מעסיקיהם. תחילתו של הצו החל מחודש ינואר 2023 (בעוד כחודשיים), והוא משנה […]
עודכן מתח דרגות למתכן ערים ו-GIS בוועדות תכנון ובניה
בהחלטת וועדת מעקב מיום 19 ביולי 2022 נקבע כי ברשימת התפקידים המנויים בסעיף 9(א) להסכם הקיבוצי מיום 13.06.2016 יתווספו התפקידים GIS ומתכנן ערים, כך שמתח הדרגות התואם את תפקידם הוא: +37-41 / +7-11
עדכון תקרת ק"מ למנכ"ל רשות מקומית
בתאריך 01 באוגוסט 2022, אושרה ע"י מר יוני פת – סגן בכיר לממונה על השכר, מכסת ק"מ של עד 20,000 ק"מ בשנה למנכ"לי רשויות מקומיות המקבלים תשלום החזר הוצאות אחזקת רכב (ואינם מקבלים רכב צמוד מהרשות). זאת, בעקבות טענות שעלו מצד מנכ"לי הרשויות המקומיות כי הם נדרשים לנסיעות רבות מתוקף תפקידם וכי מכסת הק"מ הקיימת […]